（中國）讓公司幫你盡孝！出社會工作的成年人，每個月憑個人能力給家裡一點錢盡盡孝心，在中國人的社會中是理所當然的事，但中國山東省濱州市一家公司決定代員工盡孝，員工每個月領薪，家中父母同時也可領到一份“孝工資”。

所謂“孝工資”，是指公司按照一定標準給發員工父母額外工資，每月200至500元（人民幣，下同）不等，這部份資金與員工工資待遇完全分開，完全由公司本身獨立承擔。

據悉，此公司把“孝工資”直接郵寄給其父母或是存到他們的戶頭，不經過員工本人，由於父母可以透過孩子工作領錢，所以也會督促孩子準時上班，相對增加員工的向心力與穩定力。

公司負責人稱，“孝工資”制度是從2007年起實施，起初只發給管理層的父母，至2010年擴展至全公司的7000名員工，截至今年3月已發近5000萬元。

負責人說：“公司發放‘孝工資’一來是替員工表孝心，讓員工工作得更舒心，同時也能讓員工父母更放心，還可讓中華民族的傳統美德在這裡得到了發揚光大，一舉數得。”

在此公司工作8年的員工周文勝稱，其母親也領了5年“孝工資”，經常叮囑他要好好幹活。去年7月才進公司的李冉則表示，“孝工資”雖然不多，但讓父母十分開心和放心，自己工作起來就更有勁了。

“孝工資”經報導後，許多網民紛紛讚嘆“這就叫良心企業”，但也有人持反對意見，認為可能讓部份員工有藉口不主動拿錢回家；有人則提出，此舉對父母雙亡的員工亦不公平。（馬來西亞星洲日報）