（新加坡）面對全球經濟可能再度陷入衰退，新加坡全國職工總會發現一些受影響企業，已開始將員工每星期工作的天數，從原本的5天縮減至4天。職總秘書長林瑞生呼吁受影響僱主不要急於裁員，以便減低可能發生的經濟衰退對工人產生的衝擊，與此同時，利用這個契機提昇員工技能水平。

林瑞生也是總理公署部長。他11月20日參加一項社區活動後受訪說，職總正密切關注全球經濟勢態對新加坡企業和員工所造成的影響，比如每星期有多少人須被迫縮減工作天數、有多少人可能被裁員等。

裁員人數比去年高

他透露，職總和屬下工會發覺，一些行業的個別企業因為訂單減少，已經開始縮減員工每星期工作天數，受影響的行業包括電子業和化工業。林瑞生也強調，衰退的跡象還不至於拉響警鐘，與2008年全球金融危機時期相比，也不算太糟。但他表示，今年被裁員的人數相信也會高於去年。

新加坡人力部今年4月公佈的數據顯示，去年遭裁員或提前解約的員工人數，從2009年的2萬3430人減少到9800人，是人力部自1998年收集此數據以來的最低紀錄。2008至2009年的全球金融危機時，新加坡鼓勵企業用縮短員工工作時間取代裁員，並讓多餘的人力參加技能培訓。這個方法幫工人在危機時保住飯碗，工人也藉機提昇技能，在經濟出現轉機時協助國家取得高速增長。（馬來西亞星洲日報）