提昇性別平權意識
國會下議院在星期二一致通過修改議會常規第36（4）條款，禁止國會議員發表性歧視言論，顯示國會在尊重女性方面有積極的表現，其他州議會若能跟隨國會的步伐，把禁止性別歧視言論的條文寫進各自的議會常規，更能顯示立法機構重視性別平權的意識大有長進。
過去在國會神聖殿堂內不時傳來男性議員口無遮攔，把一些含性隱喻、性象徵等的字眼掛在嘴邊，不斷以類似的不敬詞句揶揄女性議員，議員的文化及道德素養低落令人感嘆。
如今，禁止性別歧視言論的條文被寫入議會常規，議員們既然一致支持，相信也會正視之，在辯論時不再逞口舌之快，出言傷害女性的尊嚴。當然，一紙條規只能是約束性的規範，重要的是，議員們本身須把性別平權意識，奉為本身的道德價值觀，發自內心尊重女性。
國會禁止議員發表性歧視言論固然值得讚許，惟若擴大範圍，審視我國的性別平權意識水平，卻可發現還有很大的提昇空間。
以國會中女性代議士人數為例，222名國會議員當中，女性議員只有23人，只佔了10%，其他州議會的女性議員比率甚至更少，這說明了女性參政的比率在我國尚相當之低，各政黨應該派出更多女性競選國州議席，讓女性的聲音能夠在議會上更響亮及廣泛地被聽見。
事實上，我國是1981年聯合國推動“消除對婦女一切形式歧視公約”（CEDAW）的締約國之一，但在制訂保護女性的政策方面仍未臻理想，顯示公約須儘快全面落實及執行。儘管《聯邦憲法》第8（2）條款闡明性別平等及消除歧視的原則，不過從我國各領域的女性職業參與率，以及女性決策權比例來看，女性的地位仍有待改善。此外，女性享有90天產假、杜絕職場一切性別歧視行為，包括性騷擾、在刑事法律上更完善保護女性，特別是未成年女性的安全，尤其免於性暴力威脅，亦須進一步受到重視，需有更健全的法律條文和機制，以加強保護女性的權益。
提昇國人的性別平權意識的一個重要管道是教育，曾有學者調查顯示，我國大部份學校都呈現某種性別不平等狀態，儘管女性享有與男性同等的受教育權利和待遇，但是女性的職業發展卻仍有所限制，社會對她們的價值期待與壓力，所扮演的角色持有嚴重性別刻板印象，因此，要改善校園的性別平權觀念，並進一步延伸至社會，成為普世價值觀，在學校開設性別課程是有必要的。
所謂性別平權，乃強調男女在生理及心理上雖然有別，但是享有平等人權及公民權益，男女之間沒有所謂彼此是誰的附庸，男女享有同等的職業發展及社會參與自由及機會，對國家各領域的發展，轉型為高收入國是一大推動力，為競爭力和國力添增薪火。
性別平權意識的提昇，推動落實更多性別平權的政策，增加女性的決策權，乃繫於立法及行政議員的決策及意識，國會更重視性別平權，無疑是正面且積極的開始。
■馬來西亞星洲日報／社論