（中國）許多人都喜歡經常換手機，iPhone、諾基亞、摩托羅拉層出不窮，3月一換；但在24歲的李江眼中，手機不老，都有工人血汗。他透露，為了趕工，所屬公司富士康訂下驚人工作指標，如逼員工“打600”，即每小時要製成600個手機殼，每分鐘10個，“12小時手完全停不下來，完全累垮”。他說︰“可能有些變態，可是我巴不得多兩個人跳樓，讓社會多關心我們一點。”

12小時沒停手
下班累垮

李江來自湖北農村，兩年前在湖北襄樊學院工程系畢業後，因家鄉工資低，他為3000元月薪離鄉別井到深圳富士康打工。第一年，他被分配操控充壓機，加壓塑造手機外殼，上司為衝業績會設定驚人工作指標，“打600是基本，遇上不好的上司，也有逼員工打800、900”，以充壓機的工序為例，至少要在6秒之內完成一次推槓、拉槓、插模板、吹模板等，員工猶如機械，“整天沒有一刻手能夠停下來，下班人就累垮，上司是魔鬼啊﹗”

不到32℃
不發高溫津貼

工作努力卻未必有回報，李江2008年加入富士康，金融海嘯下兩年來無漲過工資。中國內地工廠夏天一般有高溫津貼，在龍華園區旁的日資先端精密工廠，每年6至10月每月發放百多元；他曾直接問主管，能否同樣提供高溫津貼，主管回答“不到32℃不發津貼”。

訪問時，記者出示手上的iPhone，李江即承認曾造過這款手機，但聽說富士康在每部iPhone的利潤不到20美元，他好奇地問iPhone在香港售價，當知道售價高達5000元即咋舌，“太貴了，買不起”。

“像妓女賣入妓院
沒有自由”

早前“第12跳”在一間超市外發生，李江指富士康清理屍體的速度極快，半小時後超市已如常營業，一點血漬不留，顯示效率極高，但他批評管理方法落後，工作首年他一直希望轉部門，但若單位主管不願意，員工無法轉職，“說句難聽話，像妓女給賣入妓院，沒有自由”。最近，他才被改派到模具製造部門。

禁到其他宿舍
整天沒人聊天

拿著3000元工資，宿舍雖免費，但因早晚班不同，加上員工不能到其他宿舍探訪，整天沒人聊天，他去年決定遷出，每月花500多元和曾經在富士康打工的女友租房住。近日發生連串跳樓事件，他聽聞住在宿舍的朋友紛紛打算遷出。

漂亮宿舍冷漠殺人

富士康國際在深圳的工廠，猶如一個城市，在龍華和觀瀾的廠區，容納了42萬工人，日夜工作維持這家全球最大的代工工廠。但自今年1月起，這片城區像受了詛咒，接連有員工跳樓自殺，至5月26日，5個月內累積“12跳”，10死2傷。5月27日淩晨，再有一男子割脈，經醫院搶救現已經脫離生命危險。

發生了甚麼事？富士康廠區設計現代化，但在員工眼中工廠圍牆是冰冷的。員工道出，每天在工場的時間可長達12小時，其間不准講話；回到宿舍，房友來自不同單位，因早晚班不同，“只看到其他人睡覺”，無人可訴心事，冷漠可能就是殺人兇手。

富士康對員工自殺事件大為緊張，早前舉行招聘會，招聘常駐心理醫生和心理輔導員，屬內地企業罕見，還設立輔導熱線785785（諧音：請幫我請幫我），又在園區設諮詢中心。公司另外也已把上萬名員工分為50人一組，合共數千“相親相愛”小組，讓每組員工互相留意對方的情緒問題，互相開解，及時找出意圖自殺者。

硬件方面，富士康在廠房各處，包括走廊宿舍列樓等高危位置，都會加裝防止跳樓的安全網，總面積達150萬平方米，富士康母公司鴻海國際董事長郭台銘承認，方法可能“有點笨”，但他仍誓言會不惜工本，力阻慘劇再發生。

廠區設上網中心
泳池運動場

深圳富士康42萬員工中，30萬人在龍華廠區作息，記者到訪當地，發現其實此工廠不是一般人心目中的血汗工廠，有宿舍漂亮得像獨立洋房，幾幢幾層高的宿舍共享一個泳池，綠樹林蔭；民工居住的宿舍雖然密度較高，外表至少看似政府組屋。廠區內設有上網中心、運動場、餐廳中心、超市，設施齊全。

香港理工大學社會科學系副教授潘毅也認為，富士康已經是內地對待工人比較好的企業，它向員工提供娛樂、圖書館、心理輔導，但這種剝削廉價勞動者的的工業模式，讓工人活得沒有尊嚴。潘毅說：“上一代農民工對農村還有依託，掙了錢就回老家起屋生活，但30年改革開放不斷向國民灌注城市發展價值，加上務農的生活水平與城市相距愈來愈遠，第二代80後、90後農民工已經沒有退路，他們接受了城市價值，卻得不到城市的尊重，政府沒有給他們住房、子女教育和醫療等配套，1000多元工資也不可能在城市生活。”

潘毅說，迷失在農村與城市狹縫中間的富士康式工人生活在沒有將來，沒有希望之中，年齡層也缺乏多樣性，沒有父母，沒有小孩，沒有正常的社交，生活蒼白，人際疏離，“他們容易自殺，也不關心別人的自殺，人性變得冷漠”。

學者：反映中國工業體制瘋狂

富士康員工連環自殺事件被中外媒體廣泛報導，已成國際新聞，人民大學社會學系教授周孝正在早前發生“十連跳”之際指出，內地每年有200萬人自殺未遂，30萬人自殺身亡，自殺率為萬分之2.6；富士康的自殺率則為2.3左右，看似低於全國水平，“但這不是代表富士康很正常，而是反映了整個中國的畸形工業體制太瘋狂，還有更多比富士康還慘的工人”。

周孝正表示，中國近代高速經濟增長建築在三大代價之上：過度消耗資源、嚴重的污染、欺凌式的剝削，他用後者形容中國工廠工人的生存狀態。“過去12年，他們工資平均只漲了68塊！怎麼跟得上通脹？”

舊曲新詞道出工人辛酸

就近月富士康連串員工自殺事件，香港填詞人梁柏堅在新浪微博發佈一首《富士康下》，為陳奕迅的《富士山下》重新填詞，道出工人的辛酸，“你返工返夠一週，你便化烏有”。

《富士康下》歌詞

誰都只得那雙手
要工作入場就戴手銬
你一到工廠開工已經折壽
人肉像企業物流
窮人為生活斷頭
誰人求秒殺到富士康即有
何不把哀愁感覺假設是來自你虛構
你想跳樓價請跳一切都照舊
文明在企業大樓
人人被屈辱被蒙羞我絕不罕有
你返工返夠一週你便化烏有

此外，有內地網友根據《鐵窗淚》改編國語歌《血淚富士康》：“愁呀愁，愁得跳了樓／那年我進了富士康後／才發現到了地獄口”。這首由網友“ACF”填詞、“曼谷小象”演唱的歌，MV中用到保安打人片段，並唱“保安們擺動著拳頭／更讓家人起憂愁／工廠裡的員工都無法忍受呀／一個一個去跳樓”。但有網友指出，歌詞中“飲食不如豬狗”、“工廠條件簡陋”等似與事實不符。（香港明報）